医疗期最长能有多久 - 沈阳辰昕人力资源服务有限公司

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医疗期，员工权益的守护之光
医疗期是指劳动者因患病或非因工负伤，需要停止工作接受医疗治疗的时间。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定，劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内，用人单位不得解除劳动合同。

2026-07-15